Foi homologada ontem, 3/5, no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) a CCT 2022 entre o Sindicato dos Assistentes Sociais do Estado do Ceará e o Sindicato das Empresas de Asseio e Conservação do Estado do Ceará (Seacec). Dentre as garantias estipuladas no documento, estão:
.
• Piso Salarial: R$ 2.712,26;
• Reajuste Salarial para empregados que recebem acima do Piso: 10,06%;
• Vale alimentação: R$ 23,11;
• Cesta básica: R$ 88,04;
• Plano de Saúde: contratação pelas empresas, na segmentação mínima AMBULATORIAL+HOSPITALAR SEM OBSTETRÍCIA em acomodação ENFERMARIA no valor de R$81,99, sendo que 50% será custeado pelo empregador e 50% pelo empregado que aderir ao plano;
• Auxílio-creche: R$ 222,36;
.
Além disso, outros benefícios, como auxílio-funeral, estabilidade pré-aposentadoria e abono de faltas para assistência materna foram assegurados aos assistentes sociais na CCT.
.
Para Ravenna Guimarães, Presidente do SASEC, esta Convenção é ainda mais importante para categoria, pois significa o enquadramento dessas empresas terceirizadas – e seus contratantes – nas normas de um Instrumento Coletivo de Trabalho, tendo, ainda, um forte caráter de reconhecimento da importância da atuação do profissional Assistente Social; “a missão do SASEC é garantir que todos tenham o mesmo direito, seja ele terceirizado, celetista, servidor público! Somos uma só categoria! A luta continua!”
Consulte a CCT: https://sasec.org.br/convencoes-coletivas/
